首次云端联训何以激活银发党建新动能？——全区离退休干部党组织书记培训班侧记
仲夏塞上，研学奋进；云端同步，银龄聚力。6月22日至25日，为期3.5天的全区离退休干部党组织书记培训班在自治区党委党校（宁夏行政学院）主课堂和全区各市、县（区）28个分课堂同步举办。本次培训创新采用“一竿子插到底”云端联动模式，161名主课堂学员和1228名市、县（区）分课堂老同志同步参训，紧扣党的二十届四中全会精神、习近平总书记考察宁夏重要讲话精神，以树立和践行正确政绩观学习教育为主线，集理论授课、政策解读、榜样研学、经验交流于一体，在深学细悟中校准银发党建航向，在互学互鉴中破解基层党务难题，为全区离退休干部党建工作提质增效强基蓄能。
“举办这次专题培训班，核心目的就是帮助大家进一步筑牢思想根基、补齐能力短板、交流工作经验、拓宽工作思路，全面提升抓组织、带队伍、做工作的综合能力。”开班式上，自治区党委离退休干部工委同志的讲话，为全体学员明晰培训目标、压实履职责任。此次培训由中共宁夏区委组织部、老干部局、离退休干部工委统筹谋划，严格对标《全国党员教育培训工作规划（2024—2028年）》部署要求，打破地域壁垒、简化参训流程，依托腾讯会议搭建网络视频教学体系，真正实现优质教学资源直达基层，这在全区老干部工作部门和离退休干部培训中尚属首次。
问道：理论铸魂，校准银发党建“思想坐标”
思想淬炼是本次培训的第一堂课。培训班坚持“干什么学什么、缺什么补什么”，精心构建“理论课+政策课+案例课”三维课程体系，把党的创新理论、民族工作要求、作风建设纪律、老干部工作政策贯穿培训全过程，为老同志们送上精准适配的理论“大餐”。
自治区党委党校党史党建教研部主任、二级教授李喆围绕党的建设作专题辅导，引导老同志深刻认识抓好基层党建的重要意义；自治区党委党校马克思主义学院（哲学教研部）院长（主任）杨春雪围绕习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述深度导学，从“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”根本命题切入，破除重痕迹轻实效、重亮点轻长效的工作误区；自治区党委统战部副部长计东邦专题讲授铸牢中华民族共同体意识，引导老同志当好民族团结宣传员、示范区创建践行者；自治区纪委监委驻农业农村厅纪检监察组副组长李进德围绕党的自我革命、作风建设开展警示教育，划清纪律红线；自治区党委老干部局业务处室负责人逐条解析新时代离退休干部党建实务、服务保障政策，手把手传授离退休干部党组织管理实操方法。
在做好授课的同时，组织观看《共产党员不得信仰宗教》《榜样的力量——张富清、龚全珍》电教片，以榜样力量浸润初心、以纪律警示筑牢防线。课堂上，老同志们凝神静听、认真记录。自治区农业勘查设计院离退休干部党支部书记杨金凤在主课堂参加学习，深有感触，专门撰写体会文章：“退休不是纪律‘豁免期’，政绩观更不能松劲。这次专题辅导直击思想根源，让我明白支部工作不能搞花架子，要把老同志急难愁盼、基层治理实效作为检验工作的根本标尺。”在西吉县委老干部局分课堂参加学习的第四中学离退休干部党支部书记李鹏飞说：“云端课堂不用长途奔波，在家门口就能聆听自治区的专家授课，理论学习不打折扣，政策讲解通俗易懂，解决了我们基层老同志外出参训不便的难题。”
寻策：经验互鉴，解锁“六好”党支部建设实践路径
理论授课夯基础，经验交流拓思路。中共中央办公厅印发的《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》（中办发〔2022〕31号）中明确，要以“组织设置好、班子建设好、党员队伍好、学习活动好、作用发挥好、制度坚持好”为标准，开展创建示范党支部活动。培训小节专门设置支部建设经验分享环节，来自司法、发改、教育、税务、地质、城管、医院等不同行业的7名基层离退休干部党组织书记登台交流，分享一批可复制、可推广的银发党建鲜活案例，为全体学员送上实操“工具箱”。
司法厅老干部党支部书记李清范聚焦支部治理破局提质，分享从组织生活参与率低迷到创建全区“六好党支部”的攻坚历程，讲述了梯度分类管理制度、党日“十个有”工作法、常态化工作简报等实招。
自治区地质局矿调院退休第一党支部书记陈仕分享构建政治铸魂、暖心服务、精准帮扶、银发生辉四项长效机制，抓实理论学习，落实“五必访”“四必清”暖心关爱，组织银发志愿者开展基层服务、宣讲地质红色故事，推动老同志离岗不离党、退休不褪色做法。
银川市发改委机关离退休干部党支部书记郭海分享“发改银辉·初心领航”党建品牌建设经验，介绍网格分片包抓、有声书送学、社区结对共建、节能志愿服务等特色做法。
石嘴山市第一人民医院退休干部职工党支部书记刘道章分享依托医务资源，打造“银辉助医”义诊服务品牌，搭建银龄智库建言医院发展经验。
吴忠市城市管理局离退休党支部书记郭洋以“五维润城”志愿服务项目为抓手，讲述党建品牌+城乡共建+产学研融合的创新路径。
彭阳县国税局退休干部党支部书记李发立足税务行业打造“银辉税韵”品牌，讲述了创新健康分级分类精准服务、银青薪火传帮带等机制做法。
中宁县第二中学退休干部党支部书记马自亮围绕教育系统离退休干部党组织建设，详解线上微党课、一对一结对送学、银龄讲学帮扶青年教师工作模式。
一个个接地气、有温度、见实效的实践案例，让线上线下学员纷纷提笔记录、交流互鉴。
课间交流、互鉴互学成为培训常态。主课堂学员围在一起，围绕后备书记梯队培养、流动党员管理、高龄失能党员送学、志愿服务载体搭建等堵点难点畅所欲言；各市、县（区）分课堂课间休息时，同步开展工作交流，梳理支部建设痛点、交流创新举措。“之前总发愁支部活动形式单一，听完几位书记分享，找到了结合行业特长打造志愿服务品牌的新思路。”吴忠市公安局利通分局退休干部第一党支部书记李卫丽听完课后说道，“大家各有妙招，取长补短，回去就能结合我们党支部实际落地。”
破难：精准赋能，推动银发力量实干为民
培训不止于“充电蓄能”，更重在“知行转化”。从开班讲话到培训小结，从理论授课到观看视频，全程紧扣“激活银发力量、服务发展大局”核心任务，引导全体离退休干部党组织书记跳出“单纯管党员、办活动”的窄视野，主动把离退休干部党建嵌入建设先行区、创建示范区以及基层治理、乡村振兴、民族团结等中心大局工作。
培训班明确，离退休干部党组织书记要当好“领头雁、主心骨、带头人、示范员”，既要抓实“三会一课”、组织生活会等基础制度，做好高龄、重病、流动党员分类管理，建强离退休干部党支部后备人才梯队；更要精准摸排老党员专业特长，搭建量力而行的志愿服务平台，组织老同志参与理论宣讲、矛盾调解、红色教育、基层帮扶等工作。同时反复强调纪律规矩，要求全体老党员严守不得信仰宗教和参与宗教活动、出国（境）报备、网络言行规范等硬性要求，持续涵养风清气正的政治生态。
针对本次培训“主课堂封闭管理、分课堂半封闭参训”的差异化安排，中共宁夏区委组织部、老干部局、离退休干部工委、党校以及各分课堂承办单位同步完善全流程安全预案，建立安全工作领导小组，细化突发疾病、高温防暑、交通出行、网络安全、场地设施隐患等各类应急处置举措，工作人员全程值守、健康监测，兼顾老同志身体特点，保障培训平稳有序。不少老同志表示，培训充分考虑老年群体实际，云端分课堂、弹性参训、暖心关怀等举措，让大家学得安心、学得舒心。
结业小结讲话为全体学员明确后续工作方向：持续深化理论铸魂，推动党员教育全覆盖；加强基层党建工作，抓实支部标准化规范化建设；立足银发资源优势，打造特色志愿品牌；恪守纪律修身律己，树立务实清廉作风。要求全体学员认真做好培训“后半篇”文章，把培训所学转化为党组织建设、服务群众、发挥作用的具体举措。
潮起贺兰聚银辉，初心如磐启新程。3.5天的集中培训虽落下帷幕，但全区离退休干部党建提质增效的新征程已然开启。参训的各位离退休干部党组织书记纷纷表示，将以此次培训为新起点，扛起“头雁”责任，用心建强党组织、用情服务老同志、用力释放银发动能，带领广大离退休干部党员离岗不离党、退休不褪色，持续为谱写中国式现代化宁夏篇章贡献桑榆力量。